07 headhunter interview

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DREAMPAX CAREER · 헤드헌터 ZONE · CANDIDATE RELATION

후보자 인터뷰 & 관계 구축

노크콜부터 C-level 대화까지, 후보자의 신뢰를 얻고 진짜 동기를 파악하는 질문 구조와 관계 관리법을 정리합니다.

CHAPTER 1 · 첫 접촉 & 노크콜

노크콜 스크립트 · InMail 전략

01
1차 노크콜 스크립트 & 흐름
처음 전화하는 30초 안에 후보자의 관심을 끄는 방법.
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02
InMail 전략 · 응답률 향상법
읽히고 답장받는 LinkedIn InMail 작성 공식.
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03
직무·레벨별 인터뷰 플로우
신입·대리·부장·임원급 별로 다른 인터뷰 접근법.
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04
이직 의사 · 타이밍 체크법
후보자의 진짜 이직 준비도를 파악하는 질문 기술.
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CHAPTER 2 · 신뢰 관계 & 장기 관리

후보자 신뢰 구축 · 장기 관계 관리

05
후보자 동기·우선순위 파악 질문법
연봉·직무·워라밸 중 진짜 우선순위를 찾는 대화법.
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06
장기 관계 구축 포인트
지금 당장 이직 안 해도 3년 후를 위한 관계 관리법.
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07
C-level · 임원급 접근 전략
고위직 후보자와 신뢰 관계를 만드는 특화 접근법.
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08
윤리적 리크루팅 · 후보자 신뢰 지키기
후보자·고객사 모두의 신뢰를 지키는 윤리 기준.
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